У 2027 році вийти на пенсію в Україні стане складніше через нові вимоги до страхового стажу.
З 2027 року в Україні продовжиться підвищення вимог до мінімального страхового стажу для виходу на пенсію за віком. Відповідно, людям, які планують вийти на пенсію в найближчі роки, доведеться накопичити більше стажу, ніж було потрібно раніше.
Раніше ми писали, що робити, якщо пенсія зменшилася після перерахунку, а сьогодні розберемося, скільки потрібно стажу для виходу на пенсію в 63 роки зараз і що саме зміниться наступного року.
Перш за все слід уточнити, що всі правила, які стосуються цієї теми, зокрема щодо того, скільки потрібно страхового стажу для виходу на пенсію в Україні, прописані в законі "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування". У цьому ж документі, у статті 26, передбачено поетапне підвищення вимог до страхового стажу до 2028 року.
Загалом існує три вікові пороги, що змінюють вимоги до страхового стажу: 60, 63 та 65 років. Наприклад, цього року для виходу на пенсію:
Однак у 2027 році вимоги для перших двох категорій збільшаться на один рік. Відповідно, для виходу на пенсію знадобиться:
При цьому слід розуміти, що розмір пенсії залежить не від самої дати виходу на пенсію, а від тривалості страхового стажу та розміру заробітної плати, з якої сплачувалися страхові внески.
При цьому важливо розуміти одну важливу деталь щодо страхового стажу – дані про нього до 1 січня 2004 року могли підтверджуватися трудовою книжкою, а ось після цієї дати Пенсійний фонд України отримує їх виключно з реєстру застрахованих осіб.
Відповідно, одного запису про роботу після 2004 року може бути недостатньо, щоб цей період автоматично зарахували до страхового стажу. Наприклад, якщо роботодавець не сплачував страхові внески або якщо інформація про це відсутня в реєстрах, період може просто не зарахуватися. Тому варто заздалегідь перевірити свій страховий стаж через:
У підсумку, знаючи, скільки потрібно стажу для пенсії в Україні у 2027 році, ви зможете заздалегідь оцінити, чи достатньо у вас накопичених років для виходу на заслужений відпочинок.