Розбираємося, хто може отримати бронь, які вимоги стали суворішими та як тепер працює система бронювання.
У липні 2026 року в Україні продовжують діяти оновлені правила бронювання від мобілізації. Отримати відстрочку, як і раніше, можуть працівники критично важливих підприємств, однак для цього необхідно відповідати встановленим вимогам.
Розповідаємо, хто має право на бронь від мобілізації з 1 липня, як її оформити та в яких випадках можуть відмовити.
Раніше ми розповідали, як відбуватиметься мобілізація в Україні з 1 липня 2026 року та що змінює реформа армії.
Бронь від мобілізації - це вид відстрочки, яку надають працівникам структур, важливих для економіки та оборони країни. Поки діє бронь, військовозобов’язаного не можуть призвати на службу в армію.
Отримати таку бронь можна лише через роботодавця: він подає документи та оформляє відстрочку для співробітників, якщо підприємство має на це право. Для державних установ та оборонних підприємств діють окремі правила, а приватний бізнес повинен спочатку підтвердити статус критично важливого підприємства. З 2026 року для таких компаній діють нові, більш суворі вимоги.
30 травня 2026 року Кабмін ухвалив постанову № 692 - вона переглядає статус критично важливих підприємств приватного сектору. Попередні рішення щодо критичності діють протягом перехідного періоду і залишаються в силі до його завершення - орієнтовно до 1 вересня 2026 року. Після цієї дати компанії зобов’язані заново підтвердити відповідність новим вимогам, інакше втратять право оформляти бронювання для своїх співробітників.
Підтвердження не відбувається автоматично - документи бізнесу потрібно подавати самостійно. Поки триває перевірка, вже оформлені бронювання залишаються чинними. Для державних і комунальних установ, а також силових структур ці зміни не застосовуються.
Таким чином, система бронювання 2026 працює в перехідному режимі: діючі броні зберігаються, але компанії поступово проходять повторну перевірку статусу критичності.
Насправді важлива не стільки професія, скільки місце роботи. Найчастіше бронь від мобілізації отримують співробітники:
Окремі правила діють для резидентів Дія.Сіті - щоб компанія могла претендувати на статус критично важливого підприємства та мати право на бронювання, вона повинна підтвердити статус резидента, не мати податкових боргів, своєчасно подавати звітність та дотримуватися вимог щодо середньої зарплати (у середньому від 1200 євро за останні місяці). Також враховуються структура доходів та чисельність команди.
Стартапам додатково потрібно підтвердити інвестиції, гранти або достатній рівень доходу. Саме резидентство "Дія.Сіті" не надає автоматичного права на бронювання - воно лише є одним із факторів для отримання статусу критично важливого підприємства.
Головні зміни в процесі бронювання, як уже зазначалося, стосуються приватного бізнесу зі статусом критично важливого підприємства. Тепер, щоб оформити бронь, середня зарплата в компанії має бути не нижчою за три мінімальні зарплати.
У 2026 році це 25 941 грн. Для підприємств у прифронтових регіонах поріг нижчий - 21 618 грн (2,5 мінімальної зарплати). Державні та комунальні установи під ці правила не підпадають.
Якщо перевірка виявить, що зарплата нижча за норму, компанія може втратити статус критично важливого підприємства та право на бронювання для всіх співробітників.
Також діє обмеження щодо кількості заброньованих працівників - зазвичай це до 50 % військовозобов’язаних, але для енергетики, оборонних підприємств та прифронтових територій можливе до 100 %. Реєстри перевіряють ці дані автоматично: якщо ліміт перевищено, керівник зобов’язаний протягом 10 робочих днів зменшити кількість бронювань через "Дію".
Ще одне важливе правило - один працівник може мати бронь лише за основним місцем роботи. Поєднувати кілька броней не можна.
Процес оформлення бронювання залежить від способу подання документів.
Сам працівник нічого не оформляє - це робить його роботодавець. Він подає список співробітників через "Дію" з електронним підписом. Від працівника вимагається лише чинний військовий квиток і правильні дані в реєстрі "Оберіг".
Якщо подача здійснюється через "Дію", рішення зазвичай ухвалюється за 1–3 дні (приблизно 72 години). Через Міністерство економіки - до 5 робочих днів. За загальною процедурою - іноді кілька тижнів.
Сама бронь діє 6 або 12 місяців, іноді до кінця мобілізації. Після закінчення терміну її потрібно оформляти заново. Якщо термін закінчився, а нова бронь ще не оформлена, людина вважається незаброньованою і може бути мобілізована.
Чи можна отримати бронь, якщо ти перебуваєш у розшуку? Так, але не відразу.
Якщо людина перебуває в розшуку ТЦК, спочатку потрібно усунути порушення військового обліку. Зазвичай на це дають 45 днів - за цей час потрібно оновити дані, знятися з розшуку та сплатити штраф (якщо він є). Після цього можна оформляти бронь на загальних умовах.
Причини відмови в бронюванні бувають як з боку працівника, так і з боку компанії.
З боку працівника:
З боку компанії:
Поки триває перехідний період впровадження нових правил, діючі броні зберігаються. Однак компаніям важливо заздалегідь підготуватися до перевірки зарплат, квот та документів для підтвердження статусу критично важливого підприємства.
Найпростіший спосіб перевірити бронь від мобілізації - у додатку "Резерв+". Там відображається статус "Заброньовано" та термін дії. Також перевірити бронь можна через "Дію", у ТЦК або у відділі кадрів підприємства.
У "Резерв+" бронь виглядає як електронний запис зі статусом, терміном дії та назвою роботодавця. За необхідності можна отримати паперову довідку від роботодавця або ТЦК. Її краще зберігати разом із військовим квитком.