Кабмін рекомендував підприємствам не звільняти людей / фото УНІАН
Постанова передбачає забезпечення на час карантину трудових прав працівників, що виконують передбачену трудовим договором роботу вдома.
Кабінет міністрів України прийняв постанову про забезпечення трудових прав держслужбовців і працівників підприємств, установ і організацій з рекомендаціями не звільняти співробітників, які працюють віддалено або перебувають у відпустці за власний рахунок під час карантину.
Читайте такожЯк карантин вплине на бізнес: 23% зменшуватимуть зарплату, 17% - скорочувати штат (опитування)
«Рекомендуємо утриматися від звільнення громадян за пунктами 1, 3 і 4 статті 40 Кодексу законів про працю. Мова йде про реорганізацію, ліквідацію підприємства, а також прогули, тобто ті підстави, які об'єктивно можуть виникнути у зв'язку з карантином і надзвичайною ситуацією», - сказав міністр юстиції Денис Малюська під час засідання.
Відповідне рішення прийнято на засіданні уряду з подальшою доробкою окремих положень постанови протягом одного дня.
Як повідомляв УНІАН, Міністерство розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства назвало збереження зайнятості одним з ключових завдань уряду на період карантину.
Кабінет міністрів України прийняв рішення про введення режиму надзвичайної ситуації на всій території України на 30 днів і продовження карантину до 24 квітня.