"Віковий ценз" | Як потрапити в IT-сферу кандидатам віком старше 50

Відповідальні, посидючі, доводять справи до кінця. Українські IT-компанії усе частіше приглядаються до кандидатів віком 50+. Деякі навіть готові безкоштовно навчати з нуля. Як потрапити в іноваційну сферу і чому інші роботодавці ігнорують цінні кадри - у спецпроєкті ТСН – "Віковий ценз".