Зарплати військовим в Україні загалом залишаються стабільними, але сама система нарахувань все ще досить складна і поєднує різні елементи. І хоча з кінця минулого року в уряді обговорювалися можливі підвищення виплат, на даний момент жодних конкретних рішень з цього питання поки не прийнято.
Розберемося, як розраховується зарплата військовослужбовців ЗСУ і від чого вона залежить на даний момент.
Зарплати військових 2026 – основна інформація
Відповідно до Закону України "Про соціальний та правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", основу доходу військовослужбовця становить грошове забезпечення, яке, своєю чергою, поєднує дві частини: посадовий оклад (за виконання службових обов'язків), та оклад за військовим званням (за присвоєний ранг і статус).
Тут потрібно розуміти, що за звичайних умов рядовий, наприклад, не може обіймати офіцерську посаду, оскільки звання та посада повинні відповідати одне одному. Однак в окремих випадках він може тимчасово виконувати обов’язки вищого рівня з відповідними доплатами.
При цьому в законодавстві закріплені не конкретні суми окладів, а порядок їх розрахунку: Кабінет Міністрів встановлює базову розрахункову величину, яка потім множиться на відповідний тарифний коефіцієнт залежно від звання та посади.
За такою системою мінімальний розмір виплат починається від 20 130 гривень, але в реальності сума може бути значно вищою, оскільки до неї додається низка надбавок і премій: за вислугу років, умови служби, належність до конкретного роду військ, а також участь у бойових діях.
Саме додаткові виплати вже становлять значну частину зарплати військових. Наприклад:
- 30 000 грн нараховується за виконання спеціальних завдань;
- 50 000 грн – для військовослужбовців у штабах і командуванні;
- 70 000 грн – за тривале перебування на передовій;
- 100 000 грн – за участь у бойових діях.
Причому зарплата військовослужбовців за штатом обмежується лише окладом за військове звання, без урахування окладу за посадою та надбавок.
Зарплати військових в Україні 2026 – додаткова інформація
Також, крім фіксованого щомісячного утримання, є ще й разові виплати: це може бути допомога на оздоровлення, компенсації у разі поранення, а також бонуси за перший контракт або переведення в іншу частину.
Окремо варто відзначити порядок виплат: на відміну від звичайних цивільних зарплат, гроші військовим зазвичай не ділять на аванс і залишок – вся сума за минулий місяць виплачується одним платежем, зазвичай до 20 числа наступного місяця.
Втім, в окремих випадках можливі затримки, а деякі надбавки можуть нараховуватися та виплачуватися окремо.
Ще важливо розуміти, що на розмір виплат не впливає форма служби: зарплата військовослужбовців за контрактом розраховується за тими ж правилами, що й зарплата мобілізованих. Однак для контрактників можуть окремо передбачатися різні бонуси та разові виплати.
Нарешті, податки із зарплати військовослужбовців утримуються автоматично, тож вони отримують уже чисту суму "на руки".
