Підпишіться на нас в Google
3 вересня на економічному факультеті Київського національного університету ім. Тараса Шевченка стартував новий семестр сертифікованого курсу "Ключові елементи управління бізнесом". Це вже третій рік, як банк "Південний" проводить його на базі Academic Hub Pivdenny – флагманського проєкту своєї КСВ-стратегії.
На вступній лекції нового семестру були присутні декан економічного факультету Анжела Ігнатюк, заступник голови правління банку "Південний" Андрій Букін і Віталій Гагауз, директор департаменту оцінки та заставних операцій банку й людина, що безпосередньо відповідає за проєкт Academic Hub Pivdenny.
Віталій Гагауз розповів студентам про головну мету проєкту. "Ми поєднуємо академічну підготовку студентів із реальним бізнес-досвідом і таким чином відповідаємо на запит ринку на практичну підготовку молодих фахівців", – наголосив топменеджер.
За два з половиною роки роботи проєкту – а це п’ять навчальних семестрів – заходи Academic Hub Pivdenny відвідали понад 1000 студентів шести спеціальностей економічного факультету. 69 із них отримали стипендії від банку "Південний" на загальну суму близько 800 тис. грн. Крім стипендій, найкращі учасники отримували сертифікати за проходження курсів.
"Це унікальна можливість для студентів отримати знання не з підручників, дізнатися про реальний стан речей від фахівців, які мають дуже круту експертизу", – пояснює Віталій Гагауз.
У межах хабу було проведено 35 заходів: 27 воркшопів і два спеціальні формати – круглі столи та панельні дискусії. До викладання й обговорень банк залучав 15 власних керівників – від голови правління та її трьох заступників до керівників департаментів і начальників відділів.
Серед запрошених спікерів були керівники та фінансові директори українських компаній-лідерів ринку, які є клієнтами банку, а також представники Національного банку України й міжнародних фінансових організацій, зокрема Європейського інвестиційного банку.
Перший воркшоп семестру запланований на 10 вересня, тема – ринок клієнтів та бізнес-моделі. Формат навчання лишається практичним: спершу воркшоп, потім домашнє завдання, а через тиждень – семінар для розбору виконаного та поглиблення теми.
У "Південному" підтримка дітей і молоді – один із ключових напрямів корпоративної соціальної відповідальності банку разом із допомогою Збройним силам та ветеранам.
Але Academic Hub Pivdenny – це не лише благодійність, а й довгострокова інвестиція у економічну освіту та фахівців, які розвиватимуть український бізнес. Банк уже опрацьовує ідею адаптаційної програми, за якою студенти зможуть проходити стажування й одразу після нього починати працювати. За попередніми планами, запуск можливий навесні наступного року.
"Мотивувати вас, студентів, залишатися і жити, і будувати кар’єру в Україні – це одна з головних цілей проєкту. Я розумію, що зараз це звучить складно, особливо в нинішніх умовах, але ми віримо й кожного дня працюємо, будуючи разом нове майбутнє", – підсумував зустріч Віталій Гагауз.
